В Кабинете министров Украины приняли важные изменения по мобилизации военнообязанных.
Как передает "Хвиля", изменения внесли в постановление, регулирующее вопросы бронирования военнообязанных на период мобилизации и военное время.
Так, предприятия или организации, которые считаются критически важными, могут обратиться в государственные органы для бронирования рабочего.
В частности, изменения в постановлении предусматривают, что размер единого социального взноса (ЕСВ) учитывается при определении налоговых критериев, определяющих бизнес (предусматривает, что налоги, сборы, платежи, уплаченные предприятием в отчетном налоговом году, превышают 1,5 млн евро).
При этом предприятия ветеринарной медицины, казенных предприятий пробирного контроля могут быть признаны критически важными в соответствии с двумя критериями, а не тремя, как раньше.
А также применяется единый подход для определения количества военнообязанных для бронирования в органах местного самоуправления и государственных учреждениях.
Как отмечается, для того, чтобы считаться критическим предприятием (для бронирования сотрудников) нужно соответствовать следующим трем критериям из семи:
Предприятие является резидентом "Дия.City" - специальный правовой режим для IT-индустрии. Он начал действовать в феврале 2022 года.
Минимальная сумма платежей в пользу государства налогового года превышает эквивалент €1,5 млн.
Сумма поступлений в иностранной валюте, кроме кредитов и ссуд, за отчетный налоговый год превышает эквивалент €32 млн.
Предприятия имеют стратегическое значение для экономики и безопасности государства.
Предприятия имеют большое значение для отрасли национальной экономики или удовлетворения потребностей территориального общества.
Путин признал применение новой баллистической ракеты против Украины
Россия ударила по Кривому Рогу: есть пострадавшие и разрушения
До 15300 гривен: украинцам объяснили, можно ли собирать в лесу дрова и когда за это штрафуют
Зеленский подписал закон о лишении госнаград за пропаганду страны-агрессора
Размер средней зарплаты на предприятии за последний календарный квартал составляет не менее размера средней заработной платы в регионе за отчетный период.
Отсутствие задолженности перед бюджетом.
Кроме того, для некоторых предприятий, к примеру, в сфере топливно-энергетического комплекса, достаточно выполнения двух и более критериев.
Напомним, Военнообязанные смогут легче получить отсрочку от мобилизации: что изменилось в июле
